社員インタビュー（中途採用）
Tell me about yourself
あなたのバックグラウンドについて教えてください。
新卒で日系の資産運用会社に入社し、債券や株のポートフォリオ運用に携わりました。一部署目は債券運用の部署に配属となり、円債やエマージング債のアクティブ戦略の運用を担当しました。その後、クオンツ運用の部署に異動となり、グローバル株の定量運用に携わりました。現在、ブラックロックで債券プロダクトのスペシャリストとして従事しています。
What is your current role?
現在のお仕事について教えてください。
債券プロダクトのスペシャリストとして、様々なニーズに応じた投資ソリューションの開発・提供、マーケティング、ご採用いただいている戦略の運用報告などを行っています。ブラックロックが提供する幅広い債券ソリューションのうち、ファンダメンタルズ債券チームが運用するグローバルの債券アクティブ戦略や定量債券チームが運用するヘッジファンドを担当しています。
How does your workday look like?
仕事の一日の流れを教えてください。
一日の仕事は、前日の海外市場の動きや担当している戦略のポートフォリオの把握から始まります。社内外の様々な情報ソースを活用して、経済情勢や金融市場の動向、担当運用チームの最新の投資判断や見通しについてキャッチアップします。その後は、日々の業務に応じて様々なタスクがありますが、担当戦略のマーケティング活動や個別お客様の運用ニーズに応じたソリューションの検討、運用報告に向けた資料の準備や運用チームとのキャッチアップなどを行います。
What do you enjoy about your work and what are the challenges that you faced?
仕事のどんなところにやりがいを感じますか？どのようなチャレンジがありましたか？
営業部隊、プロダクト・スペシャリスト、運用チームやリスク管理等関係部署が個々の専門性を生かして、One BlackRockとしてお客様の運用ニーズに応えた投資ソリューションをお届けできたときに、特にやりがいを感じます。最良のソリューションを提供するために、常に新しい知識を学ぶことや、グローバルの様々なステークホルダーをまとめることは時にチャレンジングですが、その分自分の成長に繋がります。
Can you share what kind of person would enjoy working within BLK and share your thoughts about our culture.
BLKに向いている人物像や、会社のカルチャーについてブラックロックへの応募を考えている皆さんにメッセージをお願いします。
ブラックロックは、お互いに協調しながら、新しいチャレンジに取り組むカルチャーであり、フラットで働きやすい環境です。グローバルの運用商品を日本のお客様に提供する仕事柄、グローバル時間で他拠点の同僚と連絡を取り合うことがありますが、日本時間にとらわれないフレキシブルな働き方が可能であり、また社内の充実した子育て支援等を活用し、子供との時間を大切にしつつキャリアを積み上げることができます。金融の最先端で様々なことにチャレンジしてみたい方々は、ぜひご検討いただけると幸いです。
Tell me about yourself
あなたのバックグラウンドについて教えてください。
横浜市立盲特別支援学校専攻科理療科卒業し、鍼・灸・マッサージの国家資格取得しました。株式会社パソナでヘルスキーパーとして4年間勤務した後、博報堂DYアイ・オーでヘルスキーパーとして5年間勤務、その後、ブラックロックに転職しました。
What is your current role?
現在のお仕事について教えてください。
ヘルスキーパーとして社員の健康管理をしています。主にマッサージ業務ですが施術をしながら社員の悩みなどを傾聴して心のケアにもとりくんでいます。また、季節によって変わる体の不調や、デスクワークによる体の不具合への対処方法など、健康に関するコラムを定期的に社員の皆さんにメールで配信することで、健康への意識を高めています。
How does your workday look like?
仕事の一日の流れを教えてください。
まずはマッサージルームの清掃です。その後、他のヘルスキーパーとミーティングをし、予定の確認や情報共有をしています。電話で当日の予約を受付けます。はやい時だと10分で1日分の予約がうまります。施術時間が近づいてきたら、その日担当する社員の前回の施術記録をチェックします。1人につき30分間ベッドでの施術をしますが、多い時は一人で７人担当することもあります。施術が終わったら、よりよいサービスを提供するために担当した社員の施術記録を入力しています。施術の合間は、インターネットや本から日々進歩する健康情報の収集をしています。ルームの片づけをして一日の業務終了です。
What do you enjoy about your work and what are the challenges that you faced?
仕事のどんなところにやりがいを感じますか？どのようなチャレンジがありましたか？
やりがいは大きく2つです。
- 「ありがとう」と直接言ってもらえること。
- 本人の不調のコアを見つけて施術した時の筋肉のゆるんだてごたえ。
同じ人でも毎回疲れ度合いや凝っている部分がちがうので毎日発見と成長ができます。
Can you share what kind of person would enjoy working within BLK and share your thoughts about our culture.
BLKに向いている人物像や、会社のカルチャーについてブラックロックへの応募を考えている皆さんにメッセージをお願いします。
自分で考えて行動するのが好きな人はむいていると思います。私は全盲の視覚障害ですが多様性を尊重するカルチャーなので気にせず自分らしく働けてます。入社までは英語が苦手でしたが優しい社員のおかげで今では英語が好きになりました。業務以外でもイベントで他の社員と仲良くなれる機会がたくさんあります。たとえば、視覚障害児とその親を対象にしたブラインドサッカーキッズキャンプ。一泊二日で行われるのですが普段関わることのない社員ともたくさん話できて人が大好きな私はさらに会社が好きになりました。
自分らしく働ける場所なので気になった人は応募してみてほしいです。
Tell me about yourself
あなたのバックグラウンドについて教えてください。
私は大学で理系の学科を専攻しました。卒業後、証券会社の株式調査アナリストとしてキャリアをスタートさせ、その後、ヘッジファンド、プライベートエクイティや不動産、インフラなどの運用、プロダクト組成、マーケティングを経験し、現在は株式戦略部に所属しています。
What is your current role?
現在のお仕事について教えてください。
私の仕事はAPACや日本の投資家に最適な株式運用戦略、プロダクトを提案することです。具体的には、各地域の営業担当者と密にコミュニケーションを取り、投資家のニーズを理解し、ブラックロックの株式プラットフォームにあるヘッジファンドからアクティブ株式プロダクトまで、最適な投資ソリューションを考え提供しています。加えて随時新しいファンドの開発、マーケティング、投資家の皆様へ運用報告なども行っています。
How does your workday look like?
仕事の一日の流れを教えてください。
一日の仕事は、市場やポートフォリオの変化を把握することから始まります。ニュースやマーケット・レポートなどを通じて最新の市場動向を理解した上で、担当している株式プロダクトのポートフォリオの変化からポートフォリオマネージャーの考えや見通しを把握します。その後、お客様や社内の関係部署からの質問に対応したり、投資家様向け運用報告、プロダクトのマーケティング戦略の考案などを行っています。
What do you enjoy about your work and what are the challenges that you faced?
仕事のどんなところにやりがいを感じますか？どのようなチャレンジがありましたか？
仕事のやりがいを感じるのは、各地域のお客さまに対して、ニーズを満たす投資戦略を提案できた時です。
投資家は現在のポートフォリオ状況、投資したい地域や業種、許容できるリスクなど複雑な条件やニーズをお持ちです。そうしたニーズを細部まで理解し、社内の各部署と協同して一つのソリューションを作り上げ、提案できた時は個人としてだけでなく、チームとしても大きな喜びになります。
Can you share what kind of person would enjoy working within BLK and share your thoughts about our culture.
BLKに向いている人物像や、会社のカルチャーについてブラックロックへの応募を考えている皆さんにメッセージをお願いします。
ブラックロックにはたくさんのネットワークがあり、チームや部署を超えて、様々な人とつながりを作ることができます。東京オフィスのみならず、APACやグローバルのネットワークもあり、定期的なイベントを開催しています。例えば私はネパールへのボランティアイベントに参加し、中国、インドなどほかの地域の同僚とつながり、仕事に役立てることができました。
また、ブラックロックは子育て支援も積極的に行っており、フレキシブルな勤務体系やベビーシッターの料金補助などがあります。チームメンバーの理解と会社の制度を利用することで、小さい子供を持つ親でも業務とバランスがとりやすい環境かと思いますので、ぜひチャレンジしていただければと思います。
