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Jubilación: ligera mejora de la planificación

La mayoría de los españoles confía en que logrará los ingresos anuales necesarios para disfrutar de una jubilación cómoda, aunque sus hábitos en cuanto a la planificación de la jubilación revelan que su confianza es infundada.

Los españoles esperan vivir unos 20 años como jubilados, una cifra superior a la media europea (18 años. Sin embargo, únicamente la la mitad está ahorrando para su jubliación; un porcentaje inferior a la media europea (59%).

La generación “Millenial” (aquellos nacidos después de 1981) sigue teniendo problemas con el ahorro para la jubilación ya que el desempleo entre los jóvenes sigue siendo elevado, aunque el panorama general mejora ya que este año ha aumentado con respect a 2014 el número de españoles que ahorran para la jubilación.

Jubilación y la ligera mejora de la planificación en España

Únicamente 24% de los españoles cree que la pension pública será suficiente para satisfacer sus necesidades de ingresos tras la jubilación. A pesar de que los españoles son conscientes de la necesidad de ahorrar para su jubilación buscando alternativas a los planes públicos, esto no se refleja en la forma de entender cómo deben invertir para conseguir ingresos suficientes tras la jubilación.

La minoría cree que la pensión pública será suficiente.

Lo anterior pone de manifesto una necesidad de mayor asesoramiento; solo el 21% de los españoles espera invertir con el objetivo de lograr ingresos durante su jubilación, mientras que el 43% piensa depender de sus ahorros en efectivo. La mayoría de los españoles confía en que logrará los ingresos anuales necesarios para disfrutar de una jubilación cómoda, aunque sus hábitos en cuanto a la jubilación revelan que su confianza es infundada.

Promover la planificación: peticiones al gobierno

Con respecto a la función del Estado a la hora de promover planes para la jubilación, la mayor esperanza de los españoles es que el nuevo gobierno introduzca medidas para que el tratamiento fiscal de las pensiones sea más atractivo para los ahorradores.

El segundo aspecto que más valoran es poder disponer de asesoramiento gratuito que ayuda a la gente a planificar su jubilación y que más empresas ofrezcan planes de pensiones a sus empleados.